あなたは雇用契約と業務契約の違いは知っていますか？
就職や仕事をする上でこの違いは重要なことでもあります。
今日はこの雇用契約と業務契約の違いをご説明していきたいと思います。一部法律に関わる内容も含まれてきますので詳細や疑問に関しては弁護士や労働基準監督署へご確認をされることをお勧めします。
まずは雇用契約についてですが、あなたは今、雇用契約を交わして仕事をしていますか？入社時に交わした契約書はありますか？ 実は入社する際に書面での契約を交わさずにそのまま働いている方もいます。私の務めていた会社では入社時にそのような契約書は交わしていませんでした、では雇用契約とはどういうものがあるでしょうか？ 会社に入社する際下記のような書類があります。 しかし、すべての書面を契約として交わすことは義務付けられてはいないのです。この中で重要なのは労働条件通知書の交付なのです。
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